Connect with us

فينشربيرن

خريجو برنامج Tholoana Enterprise التابع لمؤسسة ساب يخلقون وظائف جديدة –

68 شركة ضمن برنامج مؤسسة Tholoana للمؤسسة SAB سجلت مجتمعة زيادة بنسبة 31٪ في نمو المبيعات وخلق 169 وظيفة جديدة….

Published

on

وفقا للتقارير ، 68 شركة داخل مؤسسة SAB Foundation Tholoana Enterprise Program سجلت مجتمعة زيادة بنسبة 31 ٪ في نمو المبيعات ، وخلق 169 وظيفة جديدة ، واستدامة 483 وظيفة. وهذا يشير إلى أن البرنامج يساعد بشكل إيجابي الشركات الصغيرة والمتوسطة في نموها حتى أثناء الوباء.

يخلق خريجو برنامج مؤسسة SAB Foundation Tholoana فرص عمل جديدة

يسلط بريدجيت إيفانز ، مدير مؤسسة ساب الضوء على أهمية دعم نمو ريادة الأعمال في الدولة والنمو الهائل الذي يظهره رواد الأعمال المشاركون في البرنامج.

"رواد الأعمال ضروريون لنمو اقتصادنا ، وتطويرهم ضروري لخلق فرص العمل والارتقاء بالأفراد المحرومين تاريخياً في مجتمعنا. خلال واحدة من أصعب الأوقات الاقتصادية في التاريخ الحديث ، استلهمنا رواد الأعمال هؤلاء الذين التزموا ، وفي كثير من الحالات ، جعلوا أعمالهم محورية ، ليس فقط للبقاء ، ولكن في كثير من الحالات ، للنمو. إن رؤيتهم وهم قادرون على الازدهار يمنحنا الأمل لقطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة وقد اندهشنا وإلهامنا على حد سواء لأن 100 ٪ منهم نجوا في العام الماضي. إنه يوضح أنه من خلال الإرشاد والتوجيه ، يمكن منح رواد الأعمال الأدوات والثقة لبناء أعمال مستدامة وخلق فرص عمل ".

التعرف على الشركات الصغيرة والمتوسطة

تم تكريم خريجي البرنامج لإنجازاتهم في حفل أقيم في وقت سابق من هذا الشهر.

تم منح الجائزة الكبرى ، جائزة Tholoana ، إلى Sabelo Lindani ، مالك مجموعة Contour Enviro ومقرها سومرست ويست ، ويسترن كيب. Sabelo طوال البرنامج ، أظهر Sabelo التزامًا بدفع أعماله إلى الأمام ، وشهد أداء نمو استثنائي (92٪) ، وأظهر إمكانات للنمو في المستقبل.

أكاديمية كونتور للتدريب (CTA) متخصصة في خدمات الدعم البيئي ، مثل تنمية القدرات والاستشارات البيئية. يدير فريق Sabelo إدارة إدارة الجودة والتعليم البيئي وتقديم المساعدة في المشاريع في قطاعي البيئة والسياحة.

لينداني يعلق على استلام الجائزة.

"لقد كانت رحلة رائعة بالنسبة لي. ريادة الأعمال مثيرة ومخيفة في نفس الوقت. ساعدتنا المساعدة والدعم الذي تلقيناه في البرنامج على إعادة التركيز. ما ساعدني حقًا هو وجود مرشد لا يسمح لي بالاستسلام ، حتى عندما أردت ذلك. لقد كان النمو في عملي رائعًا. بدأنا البرنامج بثلاثة موظفين والآن لدينا 55 "

وفقًا لبرنامج Tholoana Enterprise لمؤسسة SAB ، فإن جميع الشركات المشاركة البالغ عددها 68 قد ولدت وظائف ونمت خلال الوباء.

اقرأ أكثر:
اقرأ أكثر:

الصورة المميزة: (مرفقة)

Source: https://ventureburn.com/2021/05/sab-foundation-tholoana-enterprise-programme-graduates-create-new-jobs/

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

فينشربيرن

Augmental Technologies تلاحق المستثمرين لتطبيق Tracto للصحة العقلية

تتفاعل شركة Augmental Technologies الناشئة في Healthtech مع المستثمرين لتسريع تطوير تطبيق Tracto للأطفال ذوي التنوع العصبي….

Published

on

تتفاعل شركة Augmental Technologies الناشئة في Healthtech مع المستثمرين لتسريع تطوير تطبيق Tracto للأطفال ذوي التنوع العصبي.

يتيح تطبيق الشركة الناشئة في جنوب إفريقيا للآباء والمعلمين تتبع التقدم في علاج الأطفال ذوي التنوع العصبي والأطفال الذين يعانون من القلق.

التطبيق متاح بالفعل في متاجر التطبيقات. قامت مؤسسات تعليمية متعددة أيضًا بتطبيق التطبيق.

منذ إطلاقه ، اعتمد أكثر من 200 من الآباء Tracto لإدارة الرعاية الصحية لأطفالهم.

وقال مايكل فان دير ليندي ، الشريك المؤسس لشركة Augmental Technologies ، في بيان: "نحن نشارك بنشاط مع المستثمرين للمشاركة في جولة التمويل الأولي".

"سيتم استخدام التمويل لتسريع تطوير منتجاتنا ومبادرات التسويق بما في ذلك توسيع بصمتنا العالمية."

يدعم تطبيق Tracto الآباء الذين لديهم أطفال متنوعون في الجهاز العصبي

في عام 2019 ، تعاونت Augmental Technologies مع أولياء الأمور والمعلمين ومقدمي الرعاية الصحية لمعرفة ما إذا كانت التكنولوجيا يمكن أن تساعد الأطفال ذوي التنوع العصبي الذين يعانون من اضطراب فرط الحركة ونقص الانتباه أو الذين يعانون من طيف التوحد ، وكذلك الأطفال الذين يعانون من القلق.

أوضح فان دير ليندي: "تتمثل مهمتنا في بناء منصة صحية رقمية تعمل على تغيير طريقة عمل الآباء والمعلمين ومقدمي الرعاية معًا لدعم الأطفال في رحلة رعاية الصحة العقلية الخاصة بهم".

تم إطلاق Tracto في يوليو 2021 بعد أن أدارت الشركة الناشئة مجموعات تجريبية في جنوب إفريقيا وكندا لتحسينها.

كما تلقت الشركة الناشئة تمويلًا أوليًا في بداية العام.

التطبيق متاح للتنزيل على متجر جوجل بلاى و متجر تطبيقات آبل.

يتيح Tracto للآباء والمعلمين بشكل تعاوني تتبع أعراض الرعاية ومخاوف الأطفال.

يمكنهم أيضًا استخدام التطبيق لإعداد تذكيرات بشأن الأدوية والأنشطة والتقييمات.

يمكن لمقدمي الرعاية مثل أطباء الأطفال والمعالجين أيضًا استخدام سجل الرعاية المسجل في التطبيق لاتخاذ القرارات المناسبة.

منذ إطلاقه ، اعتمد أكثر من 200 من الآباء Tracto لإدارة الرعاية الصحية لأطفالهم.

تستخدم مدرستان في كيب تاون ، مدرسة شيلانتي الخاصة ومدرسة Table View الابتدائية ، التطبيق أيضًا للتعاون مع أولياء الأمور.

قال الشريك المؤسس لشركة Augmental Technologies ، هيرمان لينتفيلت: "يعد هذا إنجازًا كبيرًا بالنسبة لنا ، ولكنه ليس سوى خطوة صغيرة فيما نخطط له في نهاية المطاف".

تخطط الشركة الناشئة لإضافة واحد من برنامجين جديدين لتدريب الآباء إلى التطبيق في وقت لاحق من هذا العام.

وأضاف لينتفيلت: "المستثمرون مدعوون للتواصل معنا واكتشاف كيف يمكننا العمل معًا لتسريع تطويرنا وتسويقنا".

اقرأ أكثر: منصة استثمار محلية تطلق منح تمويل للشركات الناشئة في مجال تكنولوجيا التعليم في جنوب إفريقيا

اقرأ أكثر: تؤمن شركة كيب تاون هيلثتيك أفيرو التمويل

صورة مميزة: سانتي فيدري عبر Unsplash

"سيتم استخدام التمويل لتسريع تطوير منتجاتنا ومبادرات التسويق بما في ذلك توسيع بصمتنا العالمية."

Source: https://ventureburn.com/2021/10/augmental-technologies-courts-investors-for-tracto-mental-health-app/

Continue Reading

فينشربيرن

تم الإعلان عن موعد قمة مؤسسة Africa Tech Female Founder

أعلنت TLcom Capital أن قمة مؤسسي أفريقيا للتكنولوجيا 2021 ستُعقد تقريبًا في 13 أكتوبر 2021….

Published

on

TLcom كابيتال، أعلنت شركة رأس المال الاستثماري التي تركز على إفريقيا أن قمة مؤسسي أفريقيا للتكنولوجيا 2021 ستُعقد فعليًا في 13 أكتوبر 2021.

ستُعقد القمة تقريبًا في 13 أكتوبر 2021.

للسنة الثالثة على التوالي ، فتحت TLcom تطبيقات لمؤسسات التكنولوجيا من جميع أنحاء القارة لحضور القمة المرموقة. التطبيقات

أوموبولا جونسون ، الشريك الأول في TLcom Capital يعلق على حدث هذا العام.

"على مدار الثمانية عشر شهرًا الماضية ، اقتحمت التكنولوجيا الأفريقية عتبة جديدة تمامًا من النشاط الاستثماري ، ومع استمرار نضج النظام البيئي ، يتعرض المؤسسون لمجموعة جديدة تمامًا من التحديات. من محادثاتنا مع رواد الأعمال في شبكتنا ، تكمن أكثر هذه القضايا إلحاحًا في بناء فريق أساسي فوق المؤسس وتحته والتأكد من أنهم جميعًا يعملون لصالح المنظمة. إذا أردنا أن يستمر قطاعنا في مساره الحالي ، فمن الأهمية بمكان أن نجهز المؤسسين لتنفيذ هذه العمليات بنجاح من حيث وضع استراتيجية توظيف أكثر تعمدًا على المستوى C والشراكة الفعالة مع مجالس إداراتهم لتضخيم عملية توليد القيمة لأعمالهم . "

سيترأس حدث هذا العام جوليا جيلارد ، رئيسة وزراء أستراليا السابقة ورئيسة شركة التكنولوجيا الناشئة. أنديلا. ستزود القمة الحاضرين بثروة من المعرفة وتتطرق إلى مواضيع مثل النمو في المراحل المبكرة وتوسيع نطاق شركة تقنية ناشئة.

بالإضافة إلى ذلك ، ستضم القمة عددًا من المديرات التنفيذيات المعروفات والرائدات من الشركات الناشئة الرائدة في مجال التكنولوجيا الأفريقية مثل Desiree Craig من أولسميكون فاديبي Autochekكريستين كيلي من تيراغونوسوزان كياما أغذية تويغا.

وتهدف القمة الثالثة لمؤسِّسات المؤسسة ، التي تحمل شعار "مسائل مجلس الإدارة والجناح C – المستشار ، والمدرب ، والتعاون" إلى تقديم رؤى الخبراء حول ما يلي ؛ كيفية بناء فريق ومجلس كبار والاستفادة منهما لدفع التنفيذ القوي والنمو.

تهدف القمة إلى ربط الحاضرين والعمل كمنصة للتواصل وتنمية مجتمع رائدات الأعمال في مجال التكنولوجيا في إفريقيا. ستتاح للحاضرين الفرصة لتقديم أسئلتهم الملحة إلى لجنة المتحدثين واكتساب رؤية قيمة لمساعدة رحلة ريادة الأعمال الخاصة بهم.

أندريا موفورو ، الشريك في TLcom Capital ، يعلق على أهمية استضافة مؤتمرات القمة والفعاليات المخصصة للمرأة في مجال التكنولوجيا.

في حين أن تطور مجلس الإدارة قد يقدم رحلة جديدة للمؤسسين عبر التكنولوجيا الأفريقية ، لا يمكننا إنكار وجود اختلافات جوهرية في كيفية النظر إلى رائدات الأعمال في هذه الإعدادات. لا يزال يتعين على النساء في القيادة التعامل مع الصور النمطية الضارة والتحيزات بغض النظر عن مناصبهن ، لكن شبكة قوية وداعمة يمكن أن تحدث فرقًا كبيرًا في هذه الرحلة. هذا هو السبب في أن قمة المؤسسات مهمة للغاية حيث لا أحد يفهم تجاربنا مثل النساء الأخريات وفي جوليا ، وأعضاء فريقنا الرائعين ، يسعدنا أن يكون لدينا أشخاص لا يمكنهم التماهي مع الحاضرين فحسب ، بل يمكنهم أيضًا مشاركة استراتيجيات الخبراء حول كيف تتنقل في هذه المساحات ".

اقرأ أكثر: شراكة شركة ناشئة لتكنولوجيا الأغذية في SA مع V&A Waterfront

الصورة المميزة: مرفقة

أوموبولا جونسون ، الشريك الأول في TLcom Capital يعلق على حدث هذا العام.

Source: https://ventureburn.com/2021/10/africa-tech-female-founder-summit-date-announced/

Continue Reading

فينشربيرن

ينمو مستخدمو تطبيق الذكاء العاطفي المحلي بشكل ملحوظ

لقد شهدت It’sOk ، وهي شركة تقنية ناشئة مبتكرة تهدف إلى تعزيز الذكاء العاطفي بين الطلاب ، نموًا هائلاً….

Published

on

مقرها في جوهانسبرغ ، لا بأس، وهي شركة تقنية مبتكرة تهدف إلى تعزيز الذكاء العاطفي بين الطلاب ، وقد شهدت نموًا هائلاً في عدد مستخدمي نظامها الأساسي الفريد والمتطور.

تشهد ItsOk نموًا هائلاً في المستخدمين في SA

مع إطلاقه الصعب منذ بضعة أشهر فقط في مارس مع مستخدمين من مدرسة واحدة ، King David Victory Park ، نما التطبيق بشكل كبير منذ ذلك الحين.

في مقابلة مع Ventureburn Cody Gordon ، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة It’sOk يوضح ؛

"لقد كان إطلاق It’sOk صعبًا في مارس مع 50 طالبًا في King David Victory Park. منذ ذلك الحين ، شهدنا قدرًا كبيرًا من النمو على جانب منتجنا وقاعدة عملاء مدرستنا. في عام 2022 ، سيكون لدينا أكثر من 10000 مستخدم على تطبيقنا. هؤلاء المستخدمون هم مزيج من أولياء الأمور والمعلمين والطلاب ".

وفقًا لتقارير من شركة التكنولوجيا الناشئة ، ستكون موجودة في المؤسسات التالية في عام 2022 ؛ مجموعة كروفورد الدولية ، وبنين وبنات سانت بيتر ، ومدارس سينتينيال ، ومنتزه الملك ديفيد فيكتوري ، وكلية أبلاندز وعدد قليل من مدارس Curro.

لا يتم استخدام التطبيق فقط من خلال التدريس الشخصي ولكن أيضًا من خلال المدارس عبر الإنترنت.

ويضيف جوردون: "لقد رأينا أيضًا أن تطبيقنا يُحدث تأثيرًا إيجابيًا كبيرًا في المدارس من جميع الخلفيات ، على سبيل المثال ، طلاب The Tomorrow Trust ، الذي يتألف من الأطفال الأيتام والضعفاء ، يتمتعون جميعًا بإمكانية الوصول إلى It’sOk".

مع نمو الابتكار والذكاء العاطفي للطلاب في مقدمة اهتمامات الشركات الناشئة ، يوضح جوردون أنه تم ترقية التطبيق لتلبية احتياجات المدارس وطلابها.

"مثال على ذلك هو أننا طورنا الآن ونظامًا آليًا لوضع العلامات للمدارس لتحديد الطلاب المعرضين للخطر. الأشخاص الإستراتيجيون في المدارس معرضون للخطر من هؤلاء الطلاب وهذا يسمح للمدرسة بمساعدة هؤلاء الطلاب وتطوير تدخلات محددة على الفور ، "

لا بأس

ItsOk هي شركة تقنية ناشئة أنشأت تطبيقًا مبتكرًا للذكاء العاطفي تم تصميمه خصيصًا لبيئة المدرسة.

جمعت شركة التكنولوجيا الناشئة بين قوة التكنولوجيا ونهج شامل لتعزيز الوعي العاطفي والذكاء بين الطلاب الشباب في جنوب إفريقيا.

مع جني العديد من المؤسسات لفوائد استخدام منصة ItsOk مع طلابها ، يسلط جاستن أتلي ، رئيس قسم رعاية الرعوية في سانت بيترس بويز – رئيس قسم الرعاية الرعوية الضوء على تأثير ذلك على المتعلمين.

"القيمة الهائلة التي تراها مدارسنا في تقنيتنا هي أن الطلاب لديهم الآن وقتًا مخصصًا كل يوم لتطوير ذكائهم العاطفي من خلال تطبيقنا ، وأصبح لدى الطلاب الآن مكان آمن للتعبير عن شعورهم وتلقي المساعدة عندما يحتاجون إليها . أصبحت المدارس الآن أيضًا قادرة على أن تكون استباقية في استراتيجيات الصحة العقلية في المدرسة بناءً على بيانات It’sOk. يتيح ذلك للمدرسة أن تكون استباقية بدلاً من رد الفعل في التعامل مع مشاعر الطلاب ، "شكرًا جزيلاً على التعليقات الأسبوعية. هذا يعطينا نظرة ثاقبة حول ما يشعر به الأولاد ويسمح لنا بأن نكون سباقين في تنفيذ التدخلات ".

اقرأ أكثر: شراكة شركة ناشئة لتكنولوجيا الأغذية في SA مع V&A Waterfront

الصورة المميزة: (من اليسار إلى اليمين) كودي جوردون ، الرئيس التنفيذي و Michale Dukes CTO of It’sOk (مرفق)

"لقد كان إطلاق It’sOk صعبًا في مارس مع 50 طالبًا في King David Victory Park. منذ ذلك الحين ، شهدنا قدرًا كبيرًا من النمو على جانب منتجنا وقاعدة عملاء مدرستنا. في عام 2022 ، سيكون لدينا أكثر من 10000 مستخدم على تطبيقنا. هؤلاء المستخدمون هم مزيج من أولياء الأمور والمعلمين والطلاب ".

Source: https://ventureburn.com/2021/10/local-emotional-intelligence-app-sees-huge-growth/

Continue Reading

Trending