Connect with us

EdTech

شركة Edtech الناشئة Upkey تجمع 2.6 مليون دولار ، وتطلق منصة الاستعداد الوظيفي لربط المواهب المتنوعة من الجيل Z و Millennial مع الشركات الرائدة

/ PRNewswire / – أعلنت شركة Upkey ، وهي شركة ناشئة في شيكاغو تقدم للطلاب أدوات مجانية للاستعداد الوظيفي عبر الإنترنت ، اليوم أنها أغلقت 2.6 مليون دولار من التمويل الأولي ……

Published

on

شيكاغو ، 2 فبراير 2021 / PRNewswire / – أبكيأعلنت اليوم ، وهي شركة ناشئة في شيكاغو تقدم للطلاب أدوات مجانية للاستعداد الوظيفي عبر الإنترنت ، أنها أغلقت 2.6 مليون دولار من التمويل الأولي ووقعت على جامعة بوردو وجامعة جنوب نيو هامبشاير وشركة The Guardian Life Insurance Company of America (Guardian Life) كعملاء لمنصتها التي يساعد في تحويل الطلاب إلى محترفين واثقين.

توفر لوحة معلومات Upkey أدوات تطوير مهني مصممة خصيصًا للطلاب.

قادت S3 Ventures التمويل الأولي ، وانضمت إليه Tensility Venture Partners و Bronze Valley و Lofty Ventures ومستثمرون ملاك آخرون ، بما في ذلك Steve Schaffer ، مؤسس Offers.com. سيتم استخدام الأموال لتنمية وتوسيع عمليات Upkey لخدمة المزيد من الطلاب ومنح الشركات إمكانية الوصول إلى مجموعة أكبر من المواهب المتنوعة. كجزء من هذا التوسع ، تخطط Upkey لفتح مكتب ثانٍ في أوستن ، تكساس.

"لم تكن هناك مطلقًا خدمة تطوير احترافي فعالة وعن بُعد تركز على مساعدة الطلاب من المجتمعات والمدارس الممثلة تمثيلا ناقصا. وقد أبرز النمو الفيروسي للمنتج في مثل هذا الوقت القصير وجود فجوة كبيرة في السوق. نحن متحمسون للشراكة مع Upkey لتغذية قال تشارلي بلوتش ، الشريك في S3 Ventures ، الذي سينضم إلى مجلس إدارة Upkey ، "المرحلة التالية من النمو".

على غرار القيادة إلى وجهة غير مألوفة ، يمكن أن يكون العمل على تحقيق الأهداف المهنية مربكًا ومرهقًا بدون توجيهات.

تقدم Upkey ترسانة من أدوات التنقل للتطوير المهني المجانية التي تزود الطلاب بدءًا من المرحلة الثانوية إلى المستوى الجامعي بالدعم الفردي الذاتي. تتضمن هذه الأدوات كل شيء بدءًا من بناء السيرة الذاتية ، وتطوير العرض التقديمي ، والتحضير للمقابلات ، إلى الفصول الافتراضية والتدريب الداخلي في الجامعات والشركات الرائدة – وهي موارد كانت متاحة حتى الآن للطلاب في المؤسسات التعليمية النخبة فقط.

بدءًا من اليوم ، تشتمل هذه الأدوات أيضًا على Dashboard التي تم إطلاقها حديثًا من Upkey ، وهي خريطة مهنية مخصصة مصممة خصيصًا لتلبية احتياجات الطلاب وأهدافهم الفردية. تتميز لوحة المعلومات بوحدات تفاعلية ولعبة تسمح للطلاب بالحصول على رتب وشارات ، مما يوفر الدعم والتشجيع على طول الطريق.

حاليًا ، 70٪ من مستخدمي Upkey هم طلاب من الأقليات والجيل الأول. وفقًا لاستطلاعات الرأي الأخيرة ، قال 96 ٪ من أولئك الذين أكملوا أحد مسارات التطوير المهني في Upkey أنهم شعروا بمزيد من الثقة في متابعة أهدافهم المهنية.

تقديراً لنجاحها حتى الآن ، تم تسمية Upkey مؤخرًا بـ LinkedIn Top Startup لعام 2020، مع تسليط الضوء على 50 شركة أمريكية آخذة في الارتفاع.

قال تيموثي بي لوزادر ، المدير التنفيذي للنجاح الوظيفي ومدير مركز الفرص الوظيفية في جامعة بوردو: "كما هو الحال مع العديد من مراكز التوظيف بالجامعة ، نجد قيمة في تقديم منصات التكنولوجيا الذكية للطلاب لدعم جهود البحث عن عمل". . "نحن متحمسون بشكل خاص لمنتج Upkey. يعد Upkey مناسبًا بشكل خاص للطلاب الجدد والطلاب الآخرين الذين لم يسبق لهم إنشاء سيرة ذاتية من قبل. كما أن ميزة العرض التقديمي العملي للمصعد تلقى صدى جيدًا لدى الطلاب. وفي جهودنا لتقديم خدمة أكثر فعالية طلاب الجيل الأول وذوي الدخل المنخفض ، Upkey هو شريك استثنائي ويقدم منصة متعددة الاستخدامات لتلبية هذه الاحتياجات. "

بالإضافة إلى المزايا التي تواجه الطلاب ، تتيح أدوات ونهج Upkey أيضًا للمؤسسات الاستثمار في القوى العاملة المستقبلية من خلال نقاط اتصال متعددة وبناء مجموعة متنوعة من المرشحين المصقول. أحد الأمثلة على ذلك هو برنامج التدريب الصيفي الافتراضي (VIP) من Upkey ، وهو عبارة عن "فصل دراسي رئيسي" لمدة 8 أسابيع حيث يعمل الطلاب مع محترفين في مجالات مختلفة لإكمال مشاريع للحصول على اعتمادات جامعية. تلقت Upkey بالفعل اهتمام طلاب في أكثر من 70 دولة.

قالت كيتلين بيمبل ، مديرة نمو وتطوير الوكالة في Guardian Life: "تتيح Upkey للطلاب النظر في خيارات وظيفية متنوعة وتوفر للشركات وسيلة جديدة للمشاركة والتواصل واختيار المواهب المستقبلية". "العمل مع Upkey يعزز التزامنا بالاستثمار في القوى العاملة المستقبلية والتنوع وتطوير الجيل القادم من المهنيين المتميزين."

قال أمير بدر ، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Upkey ، "خلال العام الماضي ، استفاد ما يقرب من 100000 طالب من أدوات Upkey للإعداد الوظيفي". "مهمتنا هي تسوية ساحة اللعب بحيث تتاح لكل طالب فرصة الدعم والتدريب للوصول إلى أهدافه مع منح المنظمات إمكانية الوصول إلى المرشحين المؤهلين المستعدين لمواجهة تحديات جديدة ومتنوعة."

لمعرفة المزيد حول Upkey وخدماته ، قم بزيارة www.upkey.com.

حول Upkey
يوفر Upkey موارد تعليمية مجانية عبر الإنترنت للطلاب بدءًا من المرحلة الثانوية إلى المستوى الجامعي. من خلال الوحدات النمطية ، تركز الشركة على تحقيق النمو المهني ، والمرح ، والسهولة في متناول الجميع الهدف من Upkey هو خلق فرص متكافئة في جميع المجالات ، وتزويد الطلاب ناقصي التمثيل بالأدوات اللازمة للنجاح في مسار حياتهم المهنية. يمكن للمهتمين بمعرفة المزيد زيارة www.upkey.com.

حول S3 Ventures
S3 Ventures هي واحدة من أكبر شركات رأس المال الاستثماري ومقرها تكساس. بدعم من عائلة خيرية تبلغ قيمتها عدة مليارات من الدولارات لأكثر من أربعة عشر عامًا ، نقوم بتمكين رواد الأعمال العظماء من خلال الالتزام برأس مال صبور والموارد الحقيقية اللازمة لتنمية شركات غير عادية وعالية التأثير في تكنولوجيا الأعمال والتجارب الرقمية للمستهلكين وتكنولوجيا الرعاية الصحية. يرجى زيارتنا على s3vc.com لتعلم المزيد.

اتصال وسائل الإعلام:
ماري كيت ويلش
Upkey، Inc.
[البريد الإلكتروني محمي]

SOURCE Upkey

روابط ذات علاقة

https://upkey.com

تقدم Upkey ترسانة من أدوات التنقل للتطوير المهني المجانية التي تزود الطلاب بدءًا من المرحلة الثانوية إلى المستوى الجامعي بدعم فردي وذاتي السرعة. تتضمن هذه الأدوات كل شيء بدءًا من بناء السيرة الذاتية ، وتطوير العرض التقديمي ، والتحضير للمقابلات ، إلى الفصول الافتراضية والتدريب الداخلي في الجامعات والشركات الرائدة – وهي موارد كانت متاحة حتى الآن للطلاب في المؤسسات التعليمية النخبة فقط.

Source: https://www.prnewswire.com/news-releases/edtech-startup-upkey-raises-2-6-million-launches-career-readiness-platform-to-connect-diverse-gen-z-and-millennial-talent-with-leading-companies-301219429.html

EdTech

حصلت Juni Learning على جائزة أفضل حل تعليمي في حفل توزيع جوائز EdTech Breakthrough لعام 2021

حصلت Juni Learning على جائزة أفضل حل للتدريس في حفل توزيع جوائز EdTech Breakthrough لعام 2021…

Published

on

[09 يونيو 2021]

جوني التعلم، التي توفر تجارب تعليمية خاصة بنسبة 1: 1 تربط الأطفال بكبار أساتذة الجامعات ، اليوم عن ذلك EdTech Breakthroughاختارت Juni ، وهي منظمة رائدة في مجال استخبارات السوق تعترف بأفضل الشركات والحلول في سوق تكنولوجيا التعليم العالمي ، الفائز بجائزة "أفضل حل تعليمي" في برنامج جوائز EdTech Breakthrough السنوي الثالث.

تم اختيار Juni بناءً على بيئة التعلم الفريدة عبر الإنترنت ، والتي تم تحسينها على مدار السنوات الأربع الماضية. تقدم Juni تجربة مختلفة بشكل أساسي قائمة على المشاريع والتي تمكن الأطفال من التعلم بطرق جديدة وجذابة. على منصة Juni ، يمكن للطلاب تغطية المفاهيم الأساسية من خلال لغات برمجة الكمبيوتر المتقدمة مثل Scratch و Python و Java.

على مدار العام الماضي ، توسعت Juni إلى ما هو أبعد من الترميز بمناهج احتكارية تتضمن دورات في القراءة والكتابة الإبداعية والقواعد بالإضافة إلى جميع مستويات الرياضيات. تم تصميم الدورات التدريبية وفقًا للمعايير الأساسية المشتركة ومعايير الولاية الأكثر صرامة من أجل استكمال وتعزيز وتعزيز المهارات التي يتم تدريسها في المدارس في جميع أنحاء البلاد. باستخدام هذه المعايير كنقطة انطلاق ، يطور جوني مسارات إضافية لزيادة فهم الطلاب واكتشافهم. توفر مناهجها خارطة طريق واضحة للتقدم القابل للتتبع والآليات المضمنة لضمان إتقان المفاهيم قبل المضي قدمًا.

تبرز Juni جزئيًا لأن جميع أساتذتها يتم اختيارهم يدويًا من أفضل الجامعات في البلاد. تقوم الشركة بمطابقة المدرسين مع الطلاب من خلال طرح العديد من الأسئلة المؤهلة والشخصية على أولياء الأمور للتأكد من أن المعلمين يعرفون المزيد عن اهتماماتهم وأن يتمتع الأطفال بتجربة رائعة. بالإضافة إلى ذلك ، يتم تدريب مدربي Juni على تقديم المناهج الدراسية بحيث لا يكون هناك تخمين. نتيجة لذلك ، يتمتع المدربون بحرية تركيز 100٪ من انتباههم على التدريس ، ومقابلة الطلاب على مستوى قدراتهم وإشراك الأطفال بشكل كامل لجعل التعلم مثيرًا.

"استنادًا إلى تجاربنا الخاصة ، والتي تم تحديدها من خلال الدور المهم الذي لعبه الموجهون ومساعدو التدريس في مساعدتنا على الازدهار ، ابتكرنا طريقًا فريدًا لنجاح الطلاب يعلم الأطفال البدء مبكرًا والتعلم من خلال العمل" ، قالت فيفيان شين ، المشاركة المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Juni Learning. "مرتبطًا بمدربين ذوي مصداقية وقريبين من الأقران يعملون أيضًا كموجهين ، يطور طلاب جوني الإبداع والثقة والعزيمة المطلوبة ليصبحوا قادة الغد. يسعدنا الفوز بهذه الجائزة من EdTech Breakthrough وسنستخدمها كمصدر إلهام إضافي على الطريق لتزويد الأطفال بخبرات تعليمية هادفة ".

تتمثل مهمة جوائز EdTech Breakthrough في تكريم التميز والاعتراف بالابتكار والعمل الجاد والنجاح في مجموعة من فئات التكنولوجيا التعليمية ، بما في ذلك مشاركة الطلاب ، وإدارة المدرسة ، والتعلم التكيفي ، وتعليم العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ، والتعليم الإلكتروني ، والإعداد الوظيفي وغيرها الكثير. . اجتذب برنامج هذا العام أكثر من 2000 ترشيح من أكثر من 17 دولة مختلفة من جميع أنحاء العالم.

"التعلم عن بعد الفعال هو جزء من الحمض النووي لجوني ، والذي ثبت من خلال نجاح آلاف الطلاب على الصعيد الوطني ، وكان هذا النهج لا يقدر بثمن طوال الوباء. لم تكن هناك فترة تعديل ، ولا ذعر ، ولا شيء للعمل من حيث قال جيمس جونسون ، المدير الإداري لشركة EdTech Breakthrough ، إن التحول من التعامل الشخصي إلى الإنترنت. "Juni تعمل ببساطة. تهانينا للفريق بأكمله في Juni Learning على الفوز بأفضل حل تعليمي في برنامج جوائز EdTech Breakthrough Awards لعام 2021."

حول جوني التعلم

Juni عبارة عن منصة تعليمية عبر الإنترنت تعتمد على العضوية تم تصميمها لمساعدة الطلاب الذين تتراوح أعمارهم بين 7 و 18 عامًا على اكتشاف ومتابعة شغفهم بفرح. تقدم الشركة مناهج حائزة على جوائز ، وتدرس المهارات المهمة ، في مواد مثل علوم الكمبيوتر والرياضيات واللغة الإنجليزية ، مع تعليمات 1: 1 من مدربين قريبين من الأقران مسجلين في أفضل الكليات والجامعات. توفر Juni أيضًا فرصًا للطلاب لاستكشاف اهتماماتهم خارج الفصل الدراسي في النوادي التي يقودها الطلاب. من خلال الدورات التي تركز على المشروع ، والتكنولوجيا الأفضل في فئتها ، وقوة المجتمع ، تعد خبرات جوني التعليمية المتنوعة الطلاب لمستقبلهم الأفضل ، وخلق قادة الغد. تعمل الشركة مع الآلاف من الطلاب حول العالم وتدعمها كبار القادة في مجال التكنولوجيا بما في ذلك Arielle Zuckerberg ، المؤسس المشارك Y Combinator Jessica Livingston ، AME Cloud Ventures ، بقيادة مؤسس Yahoo Jerry Yang (أخباريحذر) و Forerunner Ventures و Index Ventures و Pear VC و LDV Partners.

يقع المقر الرئيسي لجوني في سان فرانسيسكو. لمعرفة المزيد ، يرجى زيارة junilearning.com.

حول EdTech Breakthrough

جزء من اختراق تقنيبرنامج EdTech Breakthrough Awards ، وهو منصة رائدة في مجال استخبارات السوق والاعتراف بالابتكار التكنولوجي العالمي والقيادة ، مكرس لتكريم التميز في منتجات التكنولوجيا التعليمية والشركات والأفراد. توفر جوائز EdTech Breakthrough Awards منصة للاعتراف العام بإنجازات التكنولوجيا التعليمية المتقدمة في فئات تشمل التعلم الإلكتروني ، وإشراك الطلاب ، وإدارة المدرسة ، والإعداد الوظيفي ، وتعلم اللغة ، والعلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات والمزيد. للمزيد من المعلومات قم بزيارة EdTechBreakthrough.com.

[ العودة إلى الصفحة الرئيسية لموقع TMCnet.com ]

Source: https://www.tmcnet.com/usubmit/-juni-learning-named-best-tutoring-solution-2021-edtech-/2021/06/09/9387098.htm

Continue Reading

EdTech

حجم سوق تكنولوجيا التعليم العالمي 2021 ، اتجاهات النمو ، الإيرادات ، إستراتيجية الأعمال ،

تمت إضافة تقرير جديد عن "تقرير أبحاث السوق لعام 2021 حول صناعة تكنولوجيا التعليم العالمية" إلى متجر orbisresearch.com – يدرس هذا التقرير جميع خصائص معلومات نمو الصناعة الحالية والمقبلة والتي تعد بمثابة ذروة لجميع المشاركين الجدد وكذلك المشاركين الرائدين في السوق دالاس ، 26 مايو ، 2021 (جلوب نيوزواير) – في ……

Published

on

تمت إضافة تقرير جديد عن "تقرير أبحاث السوق لعام 2021 حول صناعة تكنولوجيا التعليم العالمية" إلى متجر orbisresearch.com – يدرس هذا التقرير جميع خصائص معلومات نمو الصناعة الحالية والمقبلة والتي تعد بمثابة ذروة لكل المشاركين الجدد وكذلك المشارك الرائد في السوق

دالاس ، 26 مايو 2021 (GLOBE NEWSWIRE) – في العقد الماضي ، شهد قطاع التعليم تغييرات كبيرة ويواجه الآن تغييرات كبيرة في الطريقة في توزيع السلع والخدمات. تعمل التطورات والتطورات التكنولوجية على تغيير مشهد البيع بالتجزئة وزيادة الحاجة إلى دعم عملاء منخفض التكلفة وعالي الجودة. للسماح بخطط عمل أفضل ، واستجابة أكبر لاحتياجات المستهلك ، وزيادة تصميم المنتج وكفاءته ، وأوقات استجابة أسرع ، أصبحت التطورات التقنية في العمليات والبيانات التعليمية ذات أهمية متزايدة. يعد توفير الاتصال الرقمي الأساسي حافزًا أساسيًا لتقنيات التعليم ، وسيعزز فرص نمو الطلب خلال الحقبة المتوقعة. يعد توفير نظام حيوي يوفر المساعدة اللوجستية للموظفين والطلاب أمرًا بالغ الأهمية للإدخال الفعال للتعلم والتعليم عبر الإنترنت في جميع مستويات المؤسسات.

اطلب نسخة عينة من صناعة تكنولوجيا التعليم أبلغ عن

حسب الشركة
BYJU’S
VIPKid
iTutorGroup
يوداسيتي
نيوسيلا
تعلم سيفيتاس
دريم بوكس ​​التعلم
تعليم النقابة
كورسيرا
مدرسة
تعليمات
كنيوتن
17 زوي
يوانفوداو
Udemy
سن التعلم
هوجيانغ

علاوة على ذلك ، تقدم الجامعات البحثية في جميع أنحاء العالم تصاريح البرامج خارج الحرم الجامعي ومكتبات الدورات والمواد البحثية وكتالوجات الدورات التدريبية عبر الإنترنت. وقد أدى ذلك إلى اعتماد أكبر لطرق جديدة للتعلم ، وتعزيز صناعة تكنولوجيا التعليم بشكل أكبر. تتمتع الوسائط الرقمية بالقدرة على توسيع الفرص التعليمية. أصبحت الكتب الإلكترونية ، التي يمكن تنزيلها إلكترونيًا من أي مكان في العالم ، تحظى بشعبية كبيرة بين الطلاب. يعد إنتاج الإعلان الرقمي أقل تكلفة من إنتاج المحتوى الورقي ، الذي ينطوي على تكاليف معالجة أعلى وبالمثل ، تأتي الكتب التفاعلية بعدة لغات ويمكن ترجمتها واسترجاعها بسرعة من قبل جمهور أكبر. يجب على المتعلمين أيضًا الاستماع إلى المواد التعليمية بتنسيق صوتي لتحسين مفرداتهم وتعزيز القراءة التفسيرية الأفضل ، خاصةً لأولئك الذين يعانون من إعاقات جسدية.

ضع طلب شراء مباشر @ https://www.orbisresearch.com/contact/purchase-single-user/6026223

تقسيم حسب النوع
المعدات
برمجة
محتوى

تقسيم حسب التطبيق
مرحلة ما قبل المدرسة
K-12
تعليم عالى
آحرون

حسب المنطقة
شمال امريكا
الولايات المتحدة الأمريكية
كندا
أوروبا
ألمانيا
فرنسا
المملكة المتحدة.
إيطاليا
روسيا
الشمال
بقية أوروبا
آسيا والمحيط الهادئ
الصين
اليابان
كوريا الجنوبية
جنوب شرق آسيا
الهند
أستراليا
بقية آسيا
أمريكا اللاتينية
المكسيك
البرازيل
بقية أمريكا اللاتينية
الشرق الأوسط وأفريقيا
ديك رومى
المملكة العربية السعودية
الإمارات العربية المتحدة
باقي دول الشرق الأوسط وأفريقيا

احصل على الخصم في هذا التقرير @ https://www.orbisresearch.com/contacts/discount/6026223

الفصل الأول: نظرة عامة على التقرير
1.1 نطاق الدراسة
1.2 تحليل السوق حسب النوع
1.2.1 معدل نمو حجم السوق العالمية لتكنولوجيا التعليم حسب النوع: 2016 مقابل 202 الفصل الأول: مقابل 2027
1.2.2 الأجهزة
1.2.3 البرمجيات
1.2.4 المحتوى
1.3 السوق من خلال التطبيق
1.3.1 الحصة السوقية العالمية لتكنولوجيا التعليم حسب التطبيق: 2016 مقابل 202 الفصل الأول: مقابل 2027
1.3.2 مرحلة ما قبل المدرسة
1.3.3 K-12
1.3.4 التعليم العالي
1.3.5 غير ذلك
1.4 أهداف الدراسة
1.5 سنة

الفصل الثاني: اتجاهات النمو العالمي
2.1 منظور سوق تكنولوجيا التعليم العالمي (2016-2027)
2.2 اتجاهات نمو تكنولوجيا التعليم حسب المناطق
2.2.1 حجم سوق تكنولوجيا التعليم حسب المناطق: 2016 مقابل 202 الفصل الأول: مقابل 2027
2.2.2 حصة السوق التاريخية لتكنولوجيا التعليم حسب المناطق (2016-2021)
2.2.3 حجم السوق المتوقع لتكنولوجيا التعليم حسب المناطق (2022-2027)
2.3 صناعة تكنولوجيا التعليم الديناميكية
2.3.1 اتجاهات سوق تكنولوجيا التعليم
2.3.2 محركات سوق تكنولوجيا التعليم
2.3.3 تحديات سوق تكنولوجيا التعليم
2.3.4 قيود سوق تكنولوجيا التعليم

الفصل الثالث: مشهد المنافسة من قبل اللاعبين الرئيسيين
3.1 أفضل لاعبي تكنولوجيا التعليم على مستوى العالم حسب الإيرادات
3.1.1 أفضل لاعبي تكنولوجيا التعليم على مستوى العالم حسب الإيرادات (2016-2021)
3.1.2 الحصة السوقية لعائدات تكنولوجيا التعليم العالمية من قبل اللاعبين (2016-2021)
3.2 الحصة السوقية العالمية لتكنولوجيا التعليم حسب نوع الشركة (المستوى 1 ، المستوى الثاني: والمستوى 3)
3.3 اللاعبون المشمولين: الترتيب حسب EdTech Revenue
3.4 نسبة تركيز سوق تكنولوجيا التعليم العالمية
3.4.1 نسبة تركز السوق العالمية لتكنولوجيا التعليم (CRC ، الفصل الخامس: HHI)
3.4.2 الفصل العاشر الأعلى عالميًا: وأفضل 5 شركات حسب EdTech Revenue في 2020
3.5 EdTech Key Players المكتب الرئيسي والمنطقة المخدومة
3.6 اللاعبون الرئيسيون حل منتج EdTech والخدمة
3.7 تاريخ الدخول في سوق تكنولوجيا التعليم
3.8 عمليات الاندماج والاستحواذ وخطط التوسع

الفصل الرابع: تصنيف البيانات حسب النوع
4.1 حجم السوق التاريخي العالمي لتكنولوجيا التعليم حسب النوع (2016-2021)
4.2 حجم السوق المتوقع لتكنولوجيا التعليم العالمية حسب النوع (2022-2027)

الفصل الخامس: توزيع بيانات تكنولوجيا التعليم حسب التطبيق
5.1 حجم السوق التاريخي لتكنولوجيا التعليم العالمي حسب التطبيق (2016-2021)
5.2 حجم السوق المتوقع لتكنولوجيا التعليم العالمية حسب التطبيق (2022-2027)
واصلت…

معلومات عنا:
Orbis Research (orbisresearch.com) هو نقطة مساعدة واحدة لجميع متطلبات أبحاث السوق الخاصة بك. لدينا قاعدة بيانات واسعة من التقارير من كبار الناشرين والمؤلفين في جميع أنحاء العالم. نحن متخصصون في تقديم تقارير مخصصة حسب متطلبات عملائنا. لدينا معلومات كاملة عن ناشرينا ، وبالتالي نحن متأكدون من دقة الصناعات والقطاعات الخاصة بتخصصهم. هذا يساعد عملائنا على تحديد احتياجاتهم ونقوم بإنتاج دراسة أبحاث السوق المطلوبة المثالية لعملائنا.

الاتصال: اتصل بنا: هيكتور كوستيلو مدير أول - تفاعلات العملاء 4144N Central Expressway، Suite 600، Dallas، Texas - 75204، USA رقم الهاتف: +1 (972) -362-8199؛ +91895659 5155 معرف البريد الإلكتروني: sales@orbisresearch.com

ضع طلب شراء مباشر @ https://www.orbisresearch.com/contact/purchase-single-user/6026223

Source: https://businessnewsindex.com/2021/05/26/global-edtech-market-size-2021-growth-trends-revenue-business-strategy/

Continue Reading

EdTech

قادة تكنولوجيا التعليم يجتمعون لمناقشة مستقبل التعليم في الهند |

شهد قطاع التعليم اضطرابًا كبيرًا مع ظهور الوباء. الصناعة التي تعمل تقليديًا من خلال الفصول الدراسية المادية ،…

Published

on

شهد قطاع التعليم اضطرابًا كبيرًا مع ظهور الوباء. الصناعة التي تعمل تقليديًا من خلال الفصول الدراسية المادية ، القلم والورق ، قفزت فجأة وبشكل كامل إلى الفضاء عبر الإنترنت. أصبح EdTech الآن لا غنى عنه ، وانتقل المتعلمون إلى شاشات سطح المكتب والهواتف الذكية لتعليمهم.

ثم سارع العديد من مزودي تكنولوجيا التعليم إلى تلبية اقتصاديات العرض والطلب. نتيجة لذلك ، أصبحت قابلية التوسع مؤشرًا مهمًا لمدى جودة عمل شركة EdTech. تدور معظم الأسئلة ذات الصلة التي يحتاج خبراء التعليم إلى الإجابة عنها حول شعار النجاح واكتساب العملاء وفرص التصدير.

في "Education Next: Tech Led Revolution In Education" ، وهي قمة قدمتها CNBC-TV18 و Google وبدعم من Startup India ، اجتمع مجموعة من قادة الصناعة لمناقشة مستقبل التعليم وتبادلوا ما تعلموه وآرائهم.

صرح سانجاي جوبتا ، المدير الإقليمي ونائب رئيس Google India ، أن مليون عملية بحث متعلقة بالتعليم تتم على محرك البحث من الهند يوميًا. يشير هذا إلى أن التكنولوجيا تعمل ببطء على سد الفجوة بين التعليم وإمكانية الوصول ، مع وجود هاتف ذكي في كل أسرة تقريبًا. قال: "تبسط Google التعليم من خلال مركز المعلومات الخاص بها ، حيث تقوم بالتدريس من المنزل باللغة الإنجليزية وثماني لغات أخرى". "نتيجة لذلك ، قمنا بتمكين مليون معلم في 20000 مدرسة."

يكمن نجاح أي شركة EdTech في مدى دمجها لأبحاثها وتحليلاتها لتقييم المجالات التي تتطلب الاهتمام في التعليم عبر الإنترنت. على سبيل المثال ، بدأ Byju Raveendran ، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة BYJU’s ، من بلدة صغيرة وعرف تمامًا مدى اتساع الفجوة بين التعليم وإمكانية الوصول. قادمًا من بلدة صغيرة لم يكن لديها حلول متطورة ، عزز حب التعلم فيه والدافع لخلق شيء ما لجميع المعلمين والمتعلمين. "حتى عام 2015 ، كنا نعمل دون اتصال بالإنترنت. اليوم ، لدينا أكثر من 5 ملايين طالب يتعلمون من منصاتنا المدفوعة. وقال: "من المهم جدًا خلق التعطش للمعرفة".

لقد ألقى الأطفال الذين يقضون ساعات في منازلهم العام الماضي بتحديات جديدة في ابتكار منتجات تحافظ على مشاركتهم. يوافق Raveendran على أن هناك حاجة لمعرفة التوازن بين ما يريدون وما هو سهل بالنسبة لهم: "لا يوجد دليل للنجاح. نحن نشارك في إنشاء جزء لم يتم فيه عمل الكثير من قبل. حافظ على تركيزنا على الطالب لأن هذا هو تجمع المستهلكين الذي تهدف إليه ".

يتبع ذلك على الفور اكتساب المتعلمين المهتمين ، كما كشف بحث Google لعموم الهند مع Kantar. يُجري واحد من كل خمسة مستهلكين أبحاثه عبر الإنترنت ويبحث عن المراجعات على YouTube قبل الاشتراك في الدورة. أشارت ميغا ثاريا تياجي ، مديرة التجارة الإلكترونية والتكنولوجيا المالية والتكتلات والتعليم والحكومة في Google India و Biswapriya Bhattacharjee ، نائب الرئيس التنفيذي لقسم الرؤى في Kantar ، إلى أن EdTech هو الطريق إلى دمقرطة التعليم. قال تياجي: "شهد الاهتمام بالتعلم عبر الإنترنت قفزة غير مسبوقة ولا يزال مستمراً عند مستويات مرتفعة".

كانت هناك زيادة بنسبة 85٪ في الدورات التدريبية عبر الإنترنت و 75٪ في دورات الشهادات على Google. يستخدم جميع المستهلكين تقريبًا قناة رقمية مرة واحدة على الأقل في رحلة الشراء. أدى الوباء إلى زيادة اعتماد المتعلمين على القنوات عبر الإنترنت للبحث بمعدل 10-15٪. المحفزات الرئيسية هي البحث عن شيء جديد وآفاق وظيفية أفضل. يبحث الآباء دائمًا عن منح أطفالهم الذين يذهبون إلى المدرسة أفضل تعليم عبر الإنترنت ، وهو أول عنصر ديموغرافي تستهدفه معظم شركات تكنولوجيا التعليم.

بمجرد أن تحصل شركة EdTech على مدخلاتها من خلال شراكة مع محرك بحث رائد مثل Google ، فإن الخطوة التالية هي النمو. لن تعمل جميع المنتجات ، وستحتاج المنتجات الحالية دائمًا إلى التحسين. يسمح الوسيط عبر الإنترنت بإجراء تجارب على نطاق واسع. من أجل ملاءمة المنتج بشكل مثالي ، تعد مشاهدة المتعلمين واستنتاج ما يريدون أمرًا مهمًا جدًا لشركة EdTech.

"يمر كل منتج بدورة حياته ، وكل شركة EdTech تمر بتطورها. المفتاح هو تحسين المنتج الذي يعمل بشكل جيد. قال كريشنا كومار ، مؤسس Simplilearn ، "إن الشركات الأولى تعطي الأولوية للنمو ، ولكن في مرحلة ما ، عليك أن تنظر إلى الربحية".

هذا يقود شركة EdTech إلى منعطف حيث يحتاجون إلى اكتشاف رؤية North Star للمنتج المناسب. "لا يوجد ما يناسبك تمامًا لأنه يجب عليك رفع المستوى الأعلى وتحسين المنتجات الحالية التي تقدمها. من السهل أن تبدأ شيئًا ما في مجال التعليم عبر الإنترنت ولكن يصعب توسيع نطاقه. الإحالة هي أكبر قناة للربح. قال مايانك كومار ، الشريك المؤسس والعضو المنتدب لشركة upGrad ، "إذا أعجب المستهلكون الحاليون بمنتجك ، فسيكونون سفراء علامتك التجارية ويجلبون لك المزيد من العملاء.

ليس الطلاب فقط هم الذين يلجأون إلى التعلم عبر الإنترنت ولكن أيضًا المحترفين الذين يتطلعون إلى تحسين مهاراتهم. تعد دورات التعلم المهني وبناء المهارات أفضل المسارات لإطلاق شركة تكنولوجيا التعليم خارج الحدود وفي الساحة الدولية.

شهد أشوين داميرا ، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Eruditus ، نجاحًا هائلاً في هذا المجال. لقد أخذ شركته إلى النجاح الدولي ، وعلى الرغم من أنه يستغرق وقتًا طويلاً ، إلا أنه ليس من الصعب على شركة EdTech أن تمضي فيه. تتمثل الخطوة الأولى نحو مشروع دولي في ترسيخ الريادة في السوق في البلد الأصلي للفرد. "عليك أن تتكيف مع السوق العالمية وأن تأخذ السكان المحليين تحت أجنحتك. هناك حواجز لغوية واجتماعية يجب التعامل معها ، ولا يمكن للمرء أن ينجح في السوق العالمية دون الالتزام والتخطيط. عليك أن تقبل أنك تعرف القليل جدًا عن السوق الجديدة. قال خلال محادثته مع GV Ravishankar ، المدير الإداري في شركة Sequoia India ، أن يكون لديك قائد محلي في السوق ، وسوف يقومون ببناء فريق من أجلك.

وشهدت القمة مشاركة خبراء آخرين من EdTech و Google أيضًا: Shreyasi Singh ، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Harappa Education ؛ براتيك ميهتا ، الرئيس القطري – القطاع العام ، Google Cloud ؛ وأنانت سوامي ، رئيس الصناعة والتعليم والحكومة. في Google India. ركز جميع الخبراء على الوجبات الجاهزة الرئيسية لشركات EdTech التي ترغب في التوسع بشكل أسرع: نظام الإحالات التي تأتي مع وجود عبر الإنترنت. إذا أعجب المستهلكون الحاليون بمنتجك ، فسيكونون سفراء علامتك التجارية ويحصلون على المزيد من العملاء لاحقًا.

اقرأ أيضًا يكرم جدار الشهرة uLektz "أفضل 50 من قادة الفكر في التعليم العالي" لعام 2020

مجاملة – سي ان بي سي

انقر هنا
لتقديم ترشيحاتك
-> ->

Source: https://www.ulektznews.com/2021/05/20/the-leaders-of-edtech-education-convene-to-discuss-the-future-of-education-in-india/

Continue Reading

Trending